أصدرت المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي بيانًا إعلاميًا جديدًا يبرز الجهود المبذولة لتحسين أوضاع المتقاعدين والمساهمة في دعم الاستقرار المالي للمؤمن عليهم. وفقًا للبيان، تم تخصيص 2523 راتب تقاعد شيخوخة خلال الثلث الأول من عام 2025، مما يرفع العدد التراكمي للمتقاعدين إلى حوالي 110 آلاف متقاعد بحلول نهاية أبريل. ويأتي هذا الإعلان في سياق متواصل من الجهود لتعريف المواطنين بشروط استحقاق راتب تقاعد الشيخوخة، مؤكدة أن الرجال يستحقون هذا الراتب عند بلوغهم الستين عامًا، بينما تستحقه النساء عند بلوغهن سن الخامسة والخمسين. وعلى المؤمن عليهم أن يكون لديهم مدة اشتراك لا تقل عن 15 عامًا في الضمان، مع اشتراكات فعلية تمتد لسبع سنوات على الأقل. يحمل هذا البيان أيضًا بين طياته خيارات للمؤمن عليهم الذين لم يكملوا فترة الاشتراك المطلوبة، بما في ذلك شراء سنوات الخدمة المتبقية أو متابعة العمل لما بعد سن الشيخوخة.

من خلال استراتيجيات واضحة، يحافظ قانون الضمان الاجتماعي على حقوق الأفراد الذين أكملوا سن الشيخوخة دون وصول المدة الكافية لاستحقاق راتب تقاعد الشيخوخة. يتمتع هؤلاء الأفراد بإمكانية شراء السنين المتبقية أو الاستمرار في العمل بعد وصولهم لسن الشيخوخة. وفيما يخص الرواتب، يجري تعديلها سنويًا تبعًا لمعدلات التضخم أو نمو الأجور، لتعكس التغيرات الاقتصادية وتحافظ على القدرة الشرائية للمتقاعدين.

تلخص هذه الجهود محورية الإجراءات والشروط التي تتخذها المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، مع التركيز على استشعار تطلعات المؤمن عليهم وتحقيق الأمان الاقتصادي للمجتمع ككل. تعكس هذه التوجهات التزام المؤسسة بالشفافية وتوفير سبل مرنة للمواطنين لضمان مستقبلهم التقاعدي، مما يعزز الثقة العامة في النظام الاجتماعي والتقاعدي في البلاد.

قم بمشاركة المقال